ゆーすけです！
最近、新人さんへの引き継ぎを任されることが増えて、正直「マジか…！」ってなってます（笑）

 

でも先輩から「お前が教える側になったってことは成長した証拠だぞ」って言われて、ちょっと照れつつも「頑張らなきゃな」って気持ちになりました！

年末って現場がめちゃくちゃ忙しくなるんで、11月のうちに新人さんにしっかり教えておくのが超大事なんです。

僕が意識してるのは、いきなり全部教えようとしないことっすね。
最初は基本動作だけに絞って、「まずこれだけ覚えよう！」って感じで進めてます。

あと、現場の空気感とか「こういう時はこう動く」っていう感覚的な部分も、実際に一緒に動きながら伝えるようにしてて。

口で説明するより、背中で見せる方が伝わりやすいんじゃないかなって思うんですよね。

それと、新人さんが質問しやすい雰囲気を作るのも大事！
僕も最初は先輩に聞くのめっちゃ緊張したんで（笑）

「分かんないことあったらいつでも聞いてね！」
って声かけるようにしてます。

 

引き継ぎって、教える側も勉強になるなって実感してて、改めて基本を見直すいい機会になってます。

年末の繁忙期、新人さんと一緒に乗り切れるように、今月はしっかり準備していきますっ！

 

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